close

Abonează-te la newsletter

Lasă-ne adresa de email
și fii primul care află noutățile.




Participanti & Proiecte



MASPA - Masuri pentru promovarea non discriminarii si incluziunii sociale in mediul scolar, comunitate si pe piata muncii pentru persoanele cu autism, cu focus pe comunitatile de roma



| Organizator:
    Fundatia Romanian Angel Appeal
| Categorie:
    Incluziune sociala
| Problema de fond
    O cercetarea cantitativa realizata de Gallup in 2011, arata ca 83% dintre respondentii cu varsta 25-34 ani considera ca nu exista suficiente programe profesionale dedicate personalului care intra in contact cu acesti copii. Lipsa de pregatire a cadrelor didactice, lipsa unei curricule adaptate real si dotarea necorespunzatoare a scolilor sunt principalele motive pentru care aceasta categorie de copiii nu trebuie sa fie integrata in invatamantul de masa. Raportul de analiza privind piata muncii pentru angajarea persoanelor cu dizabilitati realizat in 2012 (Fundatia CREFP), arata ca masurile de stimulare a angajatorilor privati de angajare a persoanelor cu dizabilitati fie sunt insuficient cunoscute fie, atunci când sunt cunoscute, angajarea unei persoane cu dizabilitati este perceputa a avea mai multe dezavantaje decât avantaje.

| Scopul proiectului
    Scopul proiectului este de a stimula dezvoltarea de initiative pentru reducerea inegalitatilor si prevenirea excluderii sociale in scoli, comunitate si pe piata muncii copiilor si tinerilor cu TSA in special a celor care fac parte si din comunitatea roma.
Obiective
1. Documentarea existentei unor forme de discriminare sau excludere
2. Cresterea capacitatii de a aplica masuri de combatere a discriminarii si de a promova incluzunea prin formarea profesionistilor
3. Cresterea gradului de informare prin organizarea unei campanii de informare.


MASPA - Masuri pentru promovarea non discriminarii si incluziunii sociale in mediul scolar, comunitate si pe piata muncii pentru persoanele cu autism, cu focus pe comunitatile de roma MASPA - Masuri pentru promovarea non discriminarii si incluziunii sociale in mediul scolar, comunitate si pe piata muncii pentru persoanele cu autism, cu focus pe comunitatile de roma MASPA - Masuri pentru promovarea non discriminarii si incluziunii sociale in mediul scolar, comunitate si pe piata muncii pentru persoanele cu autism, cu focus pe comunitatile de roma

| Aria geografica
    Bucuresti, Galati, Arad + parteenr Islanda

| Rezumat
    Proiectul MASPA isi propune dezvoltarea unor initiative pentru reducerea inegalitatilor si prevenirea excluderii sociale in scoli, comunitate si pe piata muncii a copiilor si tinerilor cu Tulburari din spectrul autist (TSA) in special a celor care fac parte si din comunitatea roma. Partenerii isi propun ca pe durata a 13 luni sa realizeze un studiu asupra discriminarii si excluderii sociale a persoanelor cu TSA si roma, sa faciliteze crearea unor grupuri de lucru informale, cuprinzand reprezentanti ai factorilor interesati la nivel local, sa creeze o serie de toolkituri (ghiduri/metodologii de combatere a discriminarii), sa testeze in 3 tipuri de servicii din comunitate masurile incluzive concrete incluse in toolkituri si sa formeze 300 de profesionisti din randul autoritatilor locale in utilizarea toolkiturilor in practica lor curenta.
Numarul persoanelor cu TSA este in continua crestere la nivel mondial conform CDC Atlanta. Interventia timpurie creste sansele ca un copil cu autism sa nu devina o persaona cu dizabilitati pe viata, care sa fie asistata permanent, izolata si exclusa social. Interventia timpurie presupune insa o diagnisticare timpurie si o retea de servicii de support care sa ofere terapie adecvata copilului si support familiei. In majoritatea statelor din UE interventia terapeutica este sustinuta de stat, in mare parte gratuita si pe tot parcursul vietii. Studiile internationale recente arata ca interventia terapeutica timpurie, inainte de inceperea scolii creste semnificativ capacitatea de socializare si comunicare in grup si ca urmare creste sansele de integrare scolara. Totodata, un copil educat poate deveni ulterior un adult angajat care contribuie la bugetul statului si nu depinde de acesta.


| Date beneficiari
    Beneficiarii directi 390 persoane din randul specialistilor personalului furnizor de servicii la nivel local si reprezentanti ai ONG-urilor

| Date beneficiari
    Populatia generala prin campania de informare constientizare derulata in cadrul proiectului - cca 1 mil persoane

| Activitati
    1. Studiu asupra discriminarii si inegalitatii sociale in randul persoanelor cu TSA si in special roma in comunitatea scolara, comunitate si privind accesul pe piata muncii.
2. Evaluarea rezultatelor pilotarii toolkitorilor intr-o comunitate scolara, un serviciu comunitar si o agentie de ocupare
3. Derularea unei campanii de informare cu privire la rezultatele studiului si diseminare a toolkiturilor la nivel national
4. Crearea unor grupuri de lucru la nivel local (retele informale de analiza si formare recomandari privind reducerea discriminarii la nivel local)
5. Instruire pentru 150 cadre didactice in utilizarea unor masuri de combatere a discriminarii si crestere a incluziunii copiilor cu TSA si roma in scoli.
6. Instruire pentru 60 persoane din randul furnizorilor de servcii sociale la nivel local in utilizarea masurilor de inclusiune
7. Instruire pentru 30 persoane din randul agentiilor de ocupare in utilizarea masurilor incluzive pentru persoanele cu TSA si roma
8. Organizarea unei vizite de studiu in Islanda pentru 5 persoane
9. Dezvoltarea toolkiturilor privind combaterea discriminarii si excluderii sociale in scoala, in comunitate si pe piata muncii
10. Pilotarea utilizarii tooliturilor in 3 judete
11. Organizarea conferintei de diseminare a rezultatelor proiectului


| Rezultatele proiectului
    Prin intermediul proiectului pana in momentul de fata au fost formate 150 cadre didactice. Formarile acestor profesionisti au fost sustinute de 2 traineri islandezi, cu experienta la catedra dar si in programe de formare a altor profesionisti. Cadrele didactice au primit informatii cu privire la imbunatatirea calitatii intervetiilor si cresterea gradului de incluziune a copiilor cu TSA in scolile de masa. De asemenea, 60 asistenti sociali au beneficiat de formare in ceea ce priveste oferirea de servicii non-discriminatorii pentru persoanele cu TSA dar si sprijinirea acestora in demersurile lor de a accesa piata locurilor de munca. Totodata 30 de specialisti implicati in angajarea asistata au beneficiat de formare in ceea ce priveste plasarea persoanelor cu TSA pe piata muncii. Formarilor acestor specialisti au fost sustinute de formatori cu experienta in lucrul direct cu persoanele cu diabilitati.
Pana la sfarsitul lunii martie vor fi tiparite cele trei tipuri de toolkituri realizate in cadrul proiectului cu privire la combaterea discriminarii si excluderii sociale in scoala, in comunitate si pe piata muncii. Materialelel tiparite vor fi distribuite in toate cele trei judete incluse in proiect, ulterior va fi monitorizata utilizarea acestor instrumente.
In acest moment este in derulare o campanie de informare cu privire la discriminarea si excluderea sociala. Principalul scop al campaniei este sensibilizarea opiniei publice cu privire la dificultatile intampinate de aceasta categorie de persoane. Campania va consta intr-o serie de evenimente non-formale.


| Bugetul
    1275245

| Parteneri
    Fundatia Romanian Angel Appeal - promotor proiect, Iceland Autistic Society – Einverfusamtokin (IAS) din Islanda, Directia Generala de Asistenta Sociala a Municipiului Bucuresti (DGASMB), Directia Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Arad si Directia Generala de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Galati

| Website proiect
    http://maspa.raa.ro/





Copyright © Gala Societății Civile - 2024
Site dezvoltat de Netvibes