Varsta medie in UE este in prezent de 39 de ani, dar pana in 2050 ar
putea ajunge la 49 de ani, ceea ce va insemna mai multi pensionari si
mai putine brate de munca. Deputatii studiaza in mod serios problema,
iar Comisia pentru ocuparea fortei de munca lucreaza in prezent la un
raport privind demografia.
Daca la inceputul secolului al XIX-lea populatia Europei reprezenta 15% din populatia planetei, pana in 2050 va reprezenta numai 5%, datorita cresterii populatiei in alte regiuni ale lumii si scaderii populatiei in Europa.
La revedere, baby boom!
In UE, femeile au in medie 1,52 copii, sub nivelul minim de 2,1 necesar inlocuirii populatiei. Pe masura ce generatia nascuta intre 1943 si 1960 ajunge la varsta pensionarii, iar speranta de viata creste, numarul celor ce muncesc si platesc impozite se va diminua in consecinta.
Asa cum a declarat Comisarul european pentru ocuparea fortei de munca, Vladimir pidla, atunci cand a prezentat Comunicarea Comisiei intitulata Viitorul demografic al Europei: astazi exista patru persoane active pentru fiecare persoana de peste 65 de ani, dar pana in 2050 proportia va scadea la doua persoane active la un pensionar.
Comisia pentru Industrie a PE a aprobat raportul privind imbunatatirea calitatii vietii pentru persoanele in varsta cu ajutorul noilor tehnologii de informatie si comunicare, care va fi prezentat in sedinta plenara din 19 decembrie.
Pe langa faptul ca provoaca preocupari cu privire la pensii, imbatranirea populatiei va exercita o presiune din ce in ce mai mare asupra sistemelor de sanatate din Europa. Se prevede ca PIB-ul UE ar putea scadea cu pana la 1,2% intre 2031 si 2050, tocmai in perioada in care va fi nevoie de o economie puternica pentru a se face fata acestui efort suplimentar.
Ce se poate face?
Printre sugestiile propuse pentru imbunatatirea situatiei se numara:
- Mai multa imigratie. Dar si imigrantii imbatranesc, ajungand sa foloseasca serviciile sistemelor de asigurari sociale. In acelasi timp, imigratia este o chestiune controversata prin ea insasi.
- Munca pe o perioada mai indelungata si iesirea la pensie mai tarziu. Dar este aceasta solutie acceptabila pentru europeni, care doresc sa aiba la dispozitie mai mult timp liber pentru activitati personale?
- Incurajarea familiilor, eventual prin acordarea unor stimulente fiscale, sa aiba mai multi copii.
Un raport al Comisiei pentru libertati civile din luna septembrie, intitulat Plan de politici privind migratia legala, intrevede un aranjament prin care imigrantilor calificati li se permite sa munceasca si sa locuiasca in UE. Comisia Europeana a mentionat deja posibilitatea instituirii unui Blue Card dupa modelul Green Card-ului american.
Daca la inceputul secolului al XIX-lea populatia Europei reprezenta 15% din populatia planetei, pana in 2050 va reprezenta numai 5%, datorita cresterii populatiei in alte regiuni ale lumii si scaderii populatiei in Europa.
La revedere, baby boom!
In UE, femeile au in medie 1,52 copii, sub nivelul minim de 2,1 necesar inlocuirii populatiei. Pe masura ce generatia nascuta intre 1943 si 1960 ajunge la varsta pensionarii, iar speranta de viata creste, numarul celor ce muncesc si platesc impozite se va diminua in consecinta.
Asa cum a declarat Comisarul european pentru ocuparea fortei de munca, Vladimir pidla, atunci cand a prezentat Comunicarea Comisiei intitulata Viitorul demografic al Europei: astazi exista patru persoane active pentru fiecare persoana de peste 65 de ani, dar pana in 2050 proportia va scadea la doua persoane active la un pensionar.
Comisia pentru Industrie a PE a aprobat raportul privind imbunatatirea calitatii vietii pentru persoanele in varsta cu ajutorul noilor tehnologii de informatie si comunicare, care va fi prezentat in sedinta plenara din 19 decembrie.
Pe langa faptul ca provoaca preocupari cu privire la pensii, imbatranirea populatiei va exercita o presiune din ce in ce mai mare asupra sistemelor de sanatate din Europa. Se prevede ca PIB-ul UE ar putea scadea cu pana la 1,2% intre 2031 si 2050, tocmai in perioada in care va fi nevoie de o economie puternica pentru a se face fata acestui efort suplimentar.
Ce se poate face?
Printre sugestiile propuse pentru imbunatatirea situatiei se numara:
- Mai multa imigratie. Dar si imigrantii imbatranesc, ajungand sa foloseasca serviciile sistemelor de asigurari sociale. In acelasi timp, imigratia este o chestiune controversata prin ea insasi.
- Munca pe o perioada mai indelungata si iesirea la pensie mai tarziu. Dar este aceasta solutie acceptabila pentru europeni, care doresc sa aiba la dispozitie mai mult timp liber pentru activitati personale?
- Incurajarea familiilor, eventual prin acordarea unor stimulente fiscale, sa aiba mai multi copii.
Un raport al Comisiei pentru libertati civile din luna septembrie, intitulat Plan de politici privind migratia legala, intrevede un aranjament prin care imigrantilor calificati li se permite sa munceasca si sa locuiasca in UE. Comisia Europeana a mentionat deja posibilitatea instituirii unui Blue Card dupa modelul Green Card-ului american.